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Funciones Principales:
-Asegurar cumplimiento y aplicación de Directriz de Administración de Contratos (MAC).
-Asegurar el balance y asignación correcta de roles y responsabilidades en administradores de negocio (ADC), asesores técnico-operacionales (ATO) y asesores de negocio (AAD).
-Gestionar interacción con red de apoyo a la administración de contratos.
Requisitos Principales:
-Título profesional de Ingeniería Civil Industrial.
-Poseer al menos 2 años experiencia laboral en minería.
-Experiencia en proceso de administración de contratos.
-Conocimiento en proceso de contratación & abastecimiento.
-Conocimiento procesos unitarios básicos de minería.
Ingeniero(a) Sistemas Control Automático
Funciones Principales:
Mantener los sistemas de control e instrumentación/válvulas de control de la producción en los diferentes procesos y subprocesos de la compañía.
Atender y estar disponibles ante contingencias de operación de equipos estratégicos y menores, realizar diagnóstico de fallas, identificar y tomar acciones correctivas, reponer condiciones operativas normales y generar reportes de incidentes.
Desarrollar proyectos de automatización, aportando a la búsqueda de optimización y mejora continua.
Supervisar la correcta ejecución y funcionamiento de los contratos asociados a los sistemas de control.
Integrar nuevas tecnologías y nuevos sensores que apoyen a la correcta toma de decisiones de los distintos procesos. Debe apoyar y guiar el aumento de la automatización de los distintos procesos.
Requisitos Principales:
Título profesional de Ingeniería Ejecución o Civil Electrónica, Eléctrica, Automatización y Control o afín.
Contar con al menos 5 años de experiencia laboral en mantención de sistemas de control automático e instrumentación de campo.
Conocimiento en Sistemas de Control Distribuido DCS DeltaV (Emerson) y/o DCS Symphony (Bailey-ABB), PLC´s Siemens.
Manejo nivel medio/avanzado de software a nivel usuario: Office (Excel, Word, Powerpoint), SAP, PI System, PlantTriage.
Licencia de conducir clase B, con al menos 3 años de vigencia.
Disponibilidad para trabajar bajo sistema de turnos 4×3 en faena y con visitas a oficinas GIO Santiago, según necesidad de la superintendencia.
Ingeniero(a) Mejoramiento Mina
Funciones Principales:
Facilitar la identificación, evaluación, implementación y sostenimiento de iniciativas de mejoramiento continuo, promoviendo el trabajo colaborativo con lideres de cada iniciativa.
Seguimiento al estado de iniciativas y captura de valor comprometida.
Elaborar reportes de valor financiero asociado a iniciativas en estados de sostenimiento.
Desarrolla programa de reconocimientos a personas que propongan, lideren y/o participen en iniciativas de mejoramiento.
Requisitos Principales:
Título profesional en Ingeniería en Minas, Industrial, Metalurgia u otra disciplina afín. (Excluyente).
Deseable postítulo en metodologías de mejoramiento continuo (Lean, Six Sigma) y/o gestión del cambio.
Contar con al menos 4 años de experiencia en operaciones mineras.
Experiencia con al menos 3 años de experiencia liderando iniciativas de mejoramiento continuo, priorización de iniciativas, caso de negocio. Etc. (Excluyente).
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